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Con fundamento en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (La Ley) y su reglamento, Motherson Yutaka (La Empresa), con domicilio en Avenida Apaseo el Grande No. 102, Zona Industrial, Apaseo el Grande, Guanajuato, México, es responsable de recabar sus datos personales, del uso que se le dé a los mismos y de su resguardo y protección.

La Empresa declara que toda la información que se recabe y sea almacenada en nuestros registros, cuenta con los medios de seguridad necesarios para no ser manipulada por personas ajenas a esta empresa y será manejada con absoluta confidencialidad.

Su información personal podrá ser utilizada para los siguientes fines:

Trámites laborales, incluyendo de manera enunciativa más no limitativa los datos como: Nombre, Nacionalidad, Fecha y Lugar de Nacimiento, Estado Civil, Domicilio, Correo Electrónico, RFC, CURP, Edad, Sexo, Teléfonos; Código Postal, Datos relativos al IMSS, INFONAVIT, Información académica, Información de Dictámenes Médicos, Resultados de Evaluaciones Médicas, Psicométricas, Técnicas; Fecha de Ingreso, Fecha de Baja, Motivo de Baja, Puesto Desempeñado, Carta de Antecedentes Penales, Antecedentes Salariales y Prestaciones Otorgadas.

Se considera información sensible, aquellos datos como resultados de Dictamen Médico, de cualquier evaluación, Carta de Antecedentes Penales y todos aquellos que menciona la Ley.

Usted podrá ejercitar ante el Departamento de Recursos Humanos de Motherson Yutaka los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición (derechos ARCO), establecidos en la Ley. Asimismo, podrá revocar, en todo momento, el consentimiento que haya otorgado y que fuese necesario para el tratamiento de sus datos personales, así como solicitar que se limite el uso o divulgación de sus datos personales. Lo anterior a través del envío de su petición al correo electrónico: recursoshumanos@yutakatech.com o directamente en Avenida Apaseo el Grande No. 102, Zona Industrial, Apaseo el Grande, Gto., C.P. 38160.

La empresa Motherson Yutaka, se reserva el derecho a modificar el presente Aviso de Privacidad, por lo que hace de su conocimiento que cualquier cambio o modificación al contenido del mismo le será comunicada oportunamente.

Este Aviso de Privacidad cumple con los requisitos que marca la Ley (artículos 15 y 16). Nos reservamos el derecho de cambiar este Aviso de Privacidad en cualquier momento.

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Depto. Recursos Humanos
Motherson Yutaka